11月8日下午，集團組織召開野外作業文化生活標準化建設工作推進會暨標準化建設領導小組會議。集團黨委委員、職工董事、工會主席杜春茂主持會議并講話。

會議聚焦集團野外作業文化生活標準化建設工作，聽取了《生活標準化分冊》編制情況及形象標準化建設工作開展情況的匯報，進行了集中研討并審議通過。

會議要求：一是提高思想認識。要主動深入認識文化生活標準化建設工作的重要意義，提高站位，明確思路；二是加強組織領導。要加強統籌謀劃，結合實際情況強化精準施策，克服執行偏差；三是要在實踐中不斷優化完善。突出簡潔、規范，遵循節約實用的原則，不斷優化手冊的適配性。四是加強監督指導。各單位要加強對野外作業文化生活標準化建設過程的監督檢查，確保手冊執行和資金使用規范。五是嚴格執行資金使用規定。要嚴格按照相關制度流程，規范標準化建設工作的資金的使用管理，節約成本，防范資金風險。六是開展好階段性總結、考核和宣傳。各單位要在12月進行全面總結，集團將根據各單位開展的實際情況給予適當的經費補助和黨建考核加分,同時，利用推行標準化建設工作的契機，將過程中的特色、亮點工作形成信息報道加以宣傳，助力集團打造良好企業形象。

會議強調：一是要高度重視。通過集團野外文化生活標準化建設，切實改善職工工作生活環境，提高野外職工的幸福感和歸屬感；二是要認真履職盡責。要以文化標準化建設為抓手，積極服務中心工作服務一線職工，提高一線職工對集團的認可，實現集團“物理整合”到“化學融合”的轉變；三是要扎實推進。各單位要切實推進野外作業文化生活標準化建設工作，注重因地制宜、簡潔節約等；四是要加強指導。集團工會要加強對各單位工作推進情況指導，確保在落實中不走樣、不變味。

集團相關部門負責人及部分基層單位工會主席參會。